27-11-2012, 02:20 PM | #1 | |||||||||
المشرف العام
|
ماهذا ايها المنتدى
بسم الله الرحمن الرحيم مساء/ صباح الخير اخوتي/ اخواتي في هذا المنتدي الغالي اردت من كتابة هذا الموضوع مناقشتكم في هذا الوضع في المنتدى ومابه من خمول رهيب لدرجة انك احيانا يمر يوم ولاتجد اي مشاركة جديدة الا اعلانات فهذا القسم نشيط جدا احبتي لنناقش الاسباب ونبحث عن حلول ونبدا في حل المشكله فاالاسباب واضحة وهي غياب بعض الاعضاء عن المنتدى اوهجرهم له ولجوئهم لمنتديات اخرى يجدون فيها التشجيع من جميع كادر المنتدى وليس فقط من الاعضاء خمول بعض الاعضاء لعدم الرد على مواضيعهم والاهتمام بها من قبل الجميع فالردود ليست مقصورة على الاعضاء والمشرفين فقط فالكل يجب ان يشارك ويشجع حتي تسير القافله بامان ورضى عدم تشجيع الاعضاء الجدد وذالك بتجاهل مواضيعهم مما يؤ دي الى نفورهم من المنتدى لانهم لم يجدو من يتلقفهم من الجميع فإذا قصر العضو يوجد المشرف واذا قصر المشرف يوجد الطاقم الاداري يجب ان يكون له بصمة في ذالك لكي يستمرو ويعطو غياب بعض المشرفين الذي من مهامهم تنشيط قسمهم والمنتدى مع احترامي للجميع وتقديري لجهودهم وظروفهم ايضا نحن كلنا لدينا بيوت ومهام ولكن نعطي من وقتنا للمنتدى فانتا او انتي لم تدخلوه الاحبا ورغبة في المشاركة فيه احبتي الكرام اريد رايكم في ماسبق اي هذه الاسباب صح وايها خطأ ارجو ان تجد هذه السطور قبول من الجميع وشكرا ولولا غيرتي على هذا المنتدى وبقائه شامخا لما كتبت تلك السطور تقبلو تحيتي وشكرا
|
|||||||||
27-11-2012, 04:52 PM | #2 | |||||||||
المشرف العام
|
رد: ماهذا ايها المنتدى
يظهر ان المو ضوع لم يعجبكم
المرور 20 والردود0 لماذا بهذا التصرف اثبتتم انه كملو------- |
|||||||||
27-11-2012, 09:11 PM | #3 | |||||||||
لا إله إلا الله
|
رد: ماهذا ايها المنتدى
اهلا غاليتي بنت الاصول |
|||||||||
27-11-2012, 09:33 PM | #4 | |||||||||
لا إله إلا الله
|
رد: ماهذا ايها المنتدى
عدت مرة اخرى |
|||||||||
27-11-2012, 11:32 PM | #5 | |||||||||
لا إله إلا الله
|
رد: ماهذا ايها المنتدى
يامن تريدون تطوير منتدى سدير |
|||||||||
28-11-2012, 02:12 AM | #6 | |||||||||
مشرف سابق
|
رد: ماهذا ايها المنتدى
موضوع قيّم لي عودة للرد على بعض الملاحظات |
|||||||||
28-11-2012, 11:21 AM | #7 | |||||||||
مراقب عام
|
رد: ماهذا ايها المنتدى
بارك الله فيك بنت الأصول .. |
|||||||||
29-11-2012, 01:45 PM | #8 | |||||||||
عضو نشيط
|
رد: ماهذا ايها المنتدى
المشكلة الرئيسية من وجهة نظري في جميع المنتديات تعود لـ القائمين والمشرفين |
|||||||||
30-11-2012, 09:09 AM | #9 | |||||||||
عضو رائع
|
رد: ماهذا ايها المنتدى
اختي الفاضلة انا لي تحفظ على انزال هذا الموضوع اولاً:كونك مشرفة كان الاجدى دراسة اسباب العزوف مع الادارة ويتم ادراسة البحث عن المسببات لتتمكنون من ايجاد الحلول وعندما يكون الطرح منزل بأسم الادارة يكون اكثر اهمية ويكون بطريقة ملفته ومتطورة بحيث يكون مثلاُ بأسلوب استبيان ويضع ايقونات على كل فقرة فيه ليكون احصائية موثقة وتعطي فرصة ان تكون الاجابة بدون تحفظ ولشريحة واسعة من الاعضاء وسيكون اكثرهم من المبتعدين لعدم معرفة اسم المشارك فيه. ثانياً:اذا كان لديكم هذا الحرص فسبق وان طرح موضوع مشابه لكن بطريقة اخرى وبنفس هذا المتصفح بعنوان (اريد اجابة لتساؤلاتي) ولم نرى منك رئي حياله مدام لديكم هذا الحرص وهذا ليس لكوني انا من طرح الموضوع لكن حتى لا يكون هدفنا من يطرح الموضوع كم عدد من يرد على الموضوع. ثالثاً: اي طرح لمثل هذه المواضيع لابد ان يكون لديك القدرة على تحليل المشكلة وإعداد دراسة وافيه للبحث عن الاساليب المناسبة لمعالجتها تفادي الاخطاء وتعزيز الايجابيات والابتكار بالجديد . وهذا لا يمكن ان يحصل إلا اذا كان الطرح وفقاً للآتي: · انك تعرف بوجود مشكلة · انك تعرف ان اسباب المشكلة متنوع · انك مطلع على اطروحات سابقة وشاركت برئيك حيالها · بحيث تأخذ ايجابيات هذا الطرح وتتفادى سلبياته · ان يكون الطرح من عضو مشارك يريد ان ينبه بطريقة غير مباشرة الادارة للبحث عن المعززات · ان لا يكون الطرح من احد الاعضاء المشرفين و الاما فائدة ادارة مشرفة اذا كان المشرف مثل العضو المشارك ويتطلب الامر كما اشرت له في اولاً وهذا الرد له مسبباته وهي الآتي: · من طرحي السابق وهو بنفس المتصفح بموضوع (اريد اجابة لتساؤلاتي) وجدت الردود لا تتعدا اصابع اليد الواحدة رغم قيمة الاعضاء الذين شرفوني بآرائهم لشخوصهم ولقيمة رئيهم لكن بأي حال لا يمكن ان تضع دراسة لمعالجة أي شي وعدد اصحاب الرأي لا يتعدى3%من الاعضاء . · ان الأطروحات لمثل هذه المواضيع ليس لمجرد موضوع وأشوف الردود واشكرهم وينتهي الأمر. · الإدارة هي المفروض ان تعد طرح استبياني شامل ويكون كبحث مقنن كما اشرت سابقاً · أي عضو يطرح موضوع ما لابد ان يكون بدافع قوي بداخله لهذا الموضوع وبناء عليه اذا وجد موضوع مشابه لما بداخله لابد ان يعززه بدل من طرح موضوع مشابه. والله من وراء القصد والسلام عليكم ورحمة الله وبركاته |
|||||||||
30-11-2012, 01:27 PM | #10 | |||||||||
عضو نشيط
|
رد: ماهذا ايها المنتدى
احب اضيف شي مهم او اوضح بالاصح للفائدة |
|||||||||
03-12-2012, 10:17 PM | #11 | |||||||||
عضو رائع
|
رد: ماهذا ايها المنتدى
اشارة الى ما تم طرحه في وقت سابق و طرحته الاخت بنت الأصول بشأن عزوف اعضاء كرام عن المنتدى وحيث له مسبباته المباشرة الخاصة بالمنتدى وغير مباشرة وهي ما يتعلق بأمور خارج اطار المنتدى لا قدرة لأحد على التأثير حيالها لذا ابدي لكم مقترح اتمنى ان ينال الرضى ولا يحمل في غير محملة بما يخص التأثير المباشر وهو ما يتعلق بالمنتدى اذا رغبنا بتطويره وفضلنا المصلحة العامة على الخاصة وهذا يتعلق بمسيري المنتدى واقصد هنا ادارة المنتدى ومشرفيها واقتراحي المبدئي كأول الخطوات وممكن تطويره يتعلق بان يتم التجديد بما يخص المشرفين حيث الواضح بان المشرفين ينقسمون بين مشرف يبذل قصار جهد بالمشاركات وتفعيل المنتدى بحضوره ومشاركته وبين غائبين لكن هنا وهناك لا تعرف ما هي مهام المشرف هل هو فقط نقل المواضيع او حذفها بناء على ما يرد من اعضاء هذا اذا تفاعل معك المشرف في ذلك وإحقاقا للحق يوجد المتفاعل مع هذه الخاصية ويوجد غير الموجود اصلاً بأروقة المنتدى وحضوره حضور الاستحياء. علماً ومن واقع اهل الخبره في هذا الشأن بان دور المشرفين يفوق بكثير بحيث يوجد التنافس بين المشرفين بكل قسم لجلب الاعضاء الى هذه الاقسام وذلك بإيجاد وسائل تقنية ومواضيع جذابة لذلك مع تفعيل دور الادارة المشرفه العامة على المشرفين بإيجاد حوافز معنوية للإبداع والمبدعين وان يكون اختيار المشرفين بناء على معطيات معينه وفق متابعة عطا الاعضاء ومعرفة الذي لدية الرغبه بالإشراف بأن يرسل رسالة خاصة للإدارة يوضح نقاط موجزه لمنهجه بالإشراف كان ذلك ادارياً او تقنياً وبناء عليه يتم تقييم الاكثر قدرة على الاشراف لان ليس بكل الاحوال التواجد والمشاركة تقدم لي مشرف متمكن ولدية قدرات تقنية وإدارية.. وبناء عليه ارى ابتداء ان يتم الآتي: 1-ان يكون لكل قسم مشرف واحد فقط 2-ان يكون الاشراف بالمرحلة الاولى كل ثلاثة اشهر ويتم التغيير او التدوير بين المشرفين في حالة عدم وجود الراغب بالإشراف وبعدها يتم تطوير الفكره من قبل الادارة ويكون اكثر تفعيل والله من وراء القصد |
|||||||||
مواقع النشر (المفضلة) |
|
|